【5021】休職満期で退職後に仕事が長く続けられない
Q: 30代女性です。 一度休職してから長い期間就職できなくなってしまいました。
以前証券会社に勤めており、ロシア・ウクライナ戦争がはじまり、証券会社で戦争が起きた結果株価の上下で利益に関する話を聞くようになり、人の命がかかっている状況でそう言ったことを話されている状況が苦しく、仕事を休職し満期休職後退職してしまいました。
自分に直接何かが降りかかっているのではないのにもかかわらず、顔も知らない人のことで悩んでしまい、そして仕事を辞めてしまったときに精神科に相談した結果、抑うつ状態だと診断されました。以前から発達障害について相談はしている病院で、そこで薬をもらいしばらく過ごしておりました。
その後、元気になってきたので再就職しましたが、仕事について自分がやっていることがうまくいかなかったりする場合にすぐに逃げてしまいたいと思うようになり、仕事が長く続けられなくなってしまいました。
精神科のお医者さんはゆっくり休んでもいいとは言ってくれるものの、金銭的な不安などがあり仕事をせざるを得ない状況にあります。
精神科のお医者さんはゆっくり休んでもいいし働きたいのであればそれを止めることはありません。
先月まで働いていた会社では精神科の薬をもらわなければならない状況にあるいう話をしていたものの、通院を許されず、ここ10年以上落ち着いていた統合失調症が再発してしまい、結果的に会社を辞めてしまいましたが職歴が短くなったことについてどうしても悔やんでしまいます。
この会社に勤め続けた場合、病状が悪化することは目に見えており、結果的に辞めて正解であるということには違いないと客観的に見てもそうだと思われると思いますが、どうしても自分の職歴が短くなったことを気にしてしまい、気に病んでしまいます。
この場合、どのようにしたら立ち直れるでしょうか。林先生の客観的なご意見をお伺いしたいです。
林: 質問者の診断名としてこのメールには、抑うつ状態・発達障害・統合失調症の三つが記されており、それら3つが絶対に併存するものではないとは言えませんが、「ここ10年以上落ち着いていた統合失調症が再発してしまい」という記載からは、10年以上前に統合失調症に罹患し、それが薬物療法によって安定していたと推定でき、すると「先月まで働いていた会社では精神科の薬をもらわなければならない状況にあるいう話をしていたものの、通院を許されず」という結果によって統合失調症が再発・悪化したというのが現在の状態について第一に考えられる解釈です。そうしますと、
結果的に辞めて正解であるということには違いないと客観的に見てもそうだと思われると思いますが、どうしても自分の職歴が短くなったことを気にしてしまい、気に病んでしまいます。
そのお気持ちは理解できないことはないものの、何より統合失調症の薬物療法を再開しなければ、状況はこれから悪くなるばかりであるという事実を第一に認識する必要があります。
この場合、どのようにしたら立ち直れるでしょうか。
まず何をおいても統合失調症の通院治療を再開してください。
(2026.3.5.)
