精神科Q&A
【2147】同僚から「ウザイ消えろ死ね」と言われる、熱湯もかけられた
Q: 私は30代女性会社員です。全く面識の無い部署の女性Rさん(30代だと思います)のことです。最初は全く気が付かなかったのですが、食堂でお昼休憩が同じ時間の為 すれ違いざまに何かを呟いています。何故か近くに来て呟いているのでよく聴くとウザイ消えろ 死ねを繰り返していて困惑しました。それから嫌がらせが始まりました。 溜まりかね上司にしました。現場も確認して頂き口頭注意で本人も大人気ない事をしたと反省しているとの事 被害妄想があるので謝罪は追い詰めるので諦めて欲しいとの事で二度としないのであればと了承致しました。 後二日間は収まりましたが、 指をさし笑う 近くにきては、消えろウザイ死ね。の繰り返しで、 あまりに酷く理由も解らないので、何かご用ですか？？と尋ねると 熱い熱湯を口から吐かれ胸を火傷し病院に行きました。第三者に入ってもらい話し合いになりましたが、話し合いになりませんでした。 本人の主張は口から吐いたのでは無くコップが当たった電車で目を開けたら私が文句を言ったからやったコップが、当たっただけなのにやったはおかしくないですか？？？というと電車で私が文句を言っているの繰り返しで(私は電車通勤ではありません) 口から出たのが私の腕にも掛かったと言うので先程はコップが当たったとおっしゃいましたよね？？どうして口が出てくるんですか？？ときくと私が電車でのくれたみたいで話し合いにはならず。第三者の方も謝罪して下さいと言いましたが謝罪は得られず。謝罪しないならやましいことがあるとみなしますよとおっしゃいましたが謝罪はなく 病院で軽度の火傷と診断されました。治療費用を第三者に渡し警察署に相談も視野に入れています。と伝えるとどうぞと言う返事でした。数日同じ嫌がらせに続き 、突き飛ばされました。色々調べ何か精神的な疾患では無いのかと思いこちらへ来ました。突き飛ばされた被害者は会社でかなりおられるそうです。解雇になるそうです。が心配ごとは解雇を逆恨みされ行為がエスカレートするのではないか？？保健所には前もって相談すべきか？？？勝手に疾患と決め付けは出来ませんが異常な行為に対処法が見当たりません。 なるべく顔を合わさないようお昼休みをずらして対処していました。他人の私が病院に行って欲しいとも言えず。解雇後に行為がエスカレートしないかと恐怖を覚えます。会社の第三者には幻聴を訴えているそうです。
林: これはよくわかりません。
何故か近くに来て呟いているのでよく聴くとウザイ消えろ 死ねを繰り返していて困惑しました。
面識のない質問者にこのようなことをRさんが度々言っているのだとすれば、Rさんに妄想があると推定すべきでしょう。
しかし、Rさんが本当に度々このように言っているのか。Rさんに「ウザい、死ね」と言われているということをはじめとする質問者の訴えが、質問者の幻聴・妄想ということも考えられます。
何かご用ですか？？と尋ねると 熱い熱湯を口から吐かれ胸を火傷し病院に行きました。
とのことですが、口から熱湯を吐くなどありえませんから、するとやはり質問者の妄想かと判断したくなるところですが、この【2147】の質問文は全体としても筋が通らないところが多く、部分的にも明らかな誤りとしか思えないところが認められますので、単に質問者が文章が苦手であるという解釈も可能です。(もちろん、質問文全体が、質問者の妄想や思考障害を反映しているとい解釈も可能です)
しかし他方、
突き飛ばされた被害者は会社でかなりおられるそうです。解雇になるそうです。
会社の第三者には幻聴を訴えているそうです。
という情報からは、やはりRさんのほうに幻聴や妄想があるのかと考えたくなりますが、これら情報自体がもはや信憑性に疑いありと言わざるを得ませんので、結論としては、「よくわかりません」ということになります。おそらく質問者かRさんのどちらかが統合失調症なのでしょう。
実際の臨床では、このように本当はどちらが病気なのか判断しかねるというケースは稀ですが(稀ということは、ゼロではありません)、メールですとそう稀ではありません。やはりメールによる判断にはかなりの限界があると言わざるを得ません。
(2011.11.5.)